Gezer Shoes

Προϊόντα: Παντόφλες, σανδάλια, σχολικά παπούτσια, μπότες PVC, σαμπό, σόλες PU και PVC, τεχνητό δέρμα

Επωνυμίες: LORİS, FİNLEY, ZİLEY, GEZDERİ

Σχετικά με εμάς

Με περίπου 40 χρόνια δραστηριότητας στον κλάδο της παντόφλας και του υποδήματος, η Gezer Footwear εισήλθε στον κλάδο το 1968, παράγοντας ξύλινες παντόφλες και τακούνια σε ένα μικρό εργοστάσιο στην περιοχή Gaziosmanpaşa της Κωνσταντινούπολης. Η αυξανόμενη παραγωγική δυναμικότητα, η ανάγκη για μεγαλύτερες εγκαταστάσεις και η απαίτηση για περισσότερα μηχανήματα τα επόμενα χρόνια αποτέλεσαν τους βασικούς παράγοντες για τη δημιουργία των σύγχρονων εγκαταστάσεων της Gezer Footwear.

Η Gezer Footwear κατέκτησε ηγετική θέση στον κλάδο, με ετήσια παραγωγική δυναμικότητα 75 εκατομμυρίων ζευγαριών σε στεγασμένο χώρο 100.000 m². Ως η πρώτη εταιρεία του κλάδου που έλαβε πιστοποίηση συστήματος διασφάλισης ποιότητας ISO 9001, η Gezer εξακολουθεί να εφαρμόζει την έννοια της ποιότητας σε κάθε στάδιο της παραγωγής.

Έχοντας ως αρχή την προσφορά προϊόντων υψηλής ποιότητας στους καταναλωτές της σε λογικές τιμές, η Gezer Footwear δίνει έμφαση στη θεσμική οργάνωση και στην έρευνα και ανάπτυξη, πραγματοποιώντας συνεχείς επενδύσεις σε αυτούς τους τομείς. Το τμήμα Έρευνας και Ανάπτυξης, με στεγασμένο χώρο 1.000 m² και 75 εξειδικευμένους εργαζομένους, δραστηριοποιείται στην Τουρκία και στο εξωτερικό, δημιουργώντας σχέδια που προάγουν την υγεία των ποδιών και προσφέρουν στους χρήστες άνεση και ξεχωριστό στιλ.

Όραμα;

«Να γίνει η μάρκα υποδημάτων που φοριέται περισσότερο στον κόσμο»

Αποστολή;

«Να είμαστε μια εταιρεία που εκτιμούν οι πελάτες της χάρη στους ικανούς εργαζομένους και στις καινοτόμες προσεγγίσεις της, προσφέροντας προϊόντα σε λογικές τιμές»

Πολιτική ποιότητας;

«Υιοθετούμε τη Διοίκηση Ολικής Ποιότητας ως φιλοσοφία μας, με γνώμονα την ικανοποίηση των καταναλωτών μας»

Αξίες του Gezer Group;

Σεβασμός στα οικουμενικά ανθρώπινα δικαιώματα και ανθρωποκεντρική προσέγγιση,

Συνέχιση των δραστηριοτήτων μας με σεβασμό στις αξίες της κοινωνίας στην οποία ανήκουμε,

Αίσθημα ευθύνης απέναντι στην κοινωνία και σεβασμός στο περιβάλλον,

Σύγχρονη εργασιακή προσέγγιση με επίκεντρο την ποιότητα και προσανατολισμό στην αξιοπιστία,

Προϊόντα που ανταποκρίνονται στις πραγματικές ανάγκες των καταναλωτών,

Συνεχής ανάπτυξη, καινοτόμος, ορθολογική και συστηματική εργασία,

Ανεξάρτητο και δυναμικό περιβάλλον, όπου οι ιδέες μπορούν να εκφράζονται ελεύθερα,

Προσέγγιση στη διοίκηση που βασίζεται στην ισότητα, τη διαφάνεια, τη λογοδοσία και την υπευθυνότητα,

Ενσωμάτωση υψηλών ηθικών αξιών στην εταιρική μας ταυτότητα,

Προσλήψεις και παροχή υπηρεσιών χωρίς διακρίσεις λόγω θρησκείας, γλώσσας, φυλής, φύλου ή σωματικής κατάστασης,

Δημιουργία ενός οργανισμού και μιας εταιρικής κουλτούρας που αναγνωρίζονται για την «Εμπιστοσύνη».